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Les salaires chinois jugés trop élevés par Adidas

28 juillet 2008
revue de presse
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—« Actualité »—

Le numéro deux mondial des équipements sportifs va progressivement retirer sa production de l’empire du Milieu

Face à la forte inflation, et aux fréquentes augmentations des salaires chinois, le patron d’Adidas Herbert Hainer a expliqué à la presse allemande vouloir se retirer partiellement du pays, et émigrer vers des régions où la main d’œuvre y est encore meilleur marché. Lundi, le dirigeant a déclaré à l’hebdomadaire allemand Wirtschaftswoche que « les salaires, qui sont fixés par le gouvernement, sont progressivement devenus trop élevés » en Chine. Hainer explique d’ailleurs avoir « déjà ouvert une première usine en Inde ». « Des pays comme le Laos, le Cambodge et le Vietnam » sont également jugés meilleur marché par le géant des chaussures de sports.

D’après les derniers chiffres du Bureau national des statistiques (BNS), les salariés des villes chinoises ont vu leur salaire progresser de 18% au premier semestre, en glissement annuel. Ce salaire a d’ailleurs plus augmenté dans les entreprises privées - de 19,2% - que dans les entreprises publiques, où il progresse de 17%. Le salaire moyen sur la période passe ainsi à 1212 euros, soit 202 euros par mois. Après inflation, le BNS précise que la progression des salaires est de 10,3%.

Le numéro deux mondial des équipements sportifs produit pour le moment la moitié de ses chaussures en Chine. Mais cette proportion « va reculer », prévient son patron, au profit de pays plus compétitifs. « La production va également revenir dans les pays de l’ex-URSS et en Europe de l’est », mais pas en Allemagne, selon Herbert Hainer.

Adidas dénoncé par la campagne « Play Fair 2008 »

Cette décision ne devrait pas améliorer l’image déjà ternie d’Adidas. L’organisation « Play Fair 2008 » a récemment montré du doigt le groupe, avec un rapport basé sur le témoignage de 300 ouvriers, qui cite aussi les concurrents d’Adidas, tel que Nike, Puma et Asics. En parallèle, « Fair Play » dénonce des superprofits enregistrés par ces groupes jugés « sans scrupules ». Selon eux, Adidas aurait engendré 1,1 milliard de dollars de résultat avant impôts en 2007, en progression de 68% par rapport à 2006, et Herbert Hainer aurait quant à lui été payé 2,8 millions d’euros en 2007.

Source : le figaro.fr


La main-d’œuvre devenue trop chère en Chine pour Adidas

LEMONDE.FR avec AFP | 28.07.08

L’allemand Adidas, numéro deux mondial des équipements sportifs, va transférer une partie de sa production qui se trouve en Chine vers d’autres pays qu’il considère plus compétitifs. Dans un entretien publié, lundi 28 juillet, par l’hebdomadaire Wirtschaftswoche, le patron d’Adidas, Herbert Hainer, a estimé que "les salaires, qui sont fixés par le gouvernement, sont progressivement devenus trop élevés" en Chine.

"Nous avons déjà ouvert une première usine en Inde" a expliqué M. Hainer qui a ajouté que "des pays comme le Laos, le Cambodge et le Vietnam" pourraient aussi accueillir des centres de fabrication. "La production va également revenir dans les pays de l’ex-URSS et en Europe de l’Est", mais pas en Allemagne, a-t-il ajouté, précisant que la part de la production de chaussures Adidas en Chine, qui représente pour l’instant la moitié de la production totale de chaussures du groupe bavarois,"va reculer".

Si M. Hainer considère que la Chine est devenu trop chère, c’est parce que les employés des villes chinoises ont vu leurs salaires bondir, même en tenant compte de l’inflation. Au premier semestre, selon le Bureau national des statistiques (BNS), les salaires urbains ont progressé de 18 % en glissement annuel. Ils ont davantage augmenté au sein des entreprises privées (+ 19,2 %) que publiques (+ 17 %), mais les revenus restent légèrement inférieurs dans le secteur privé. Le BNS précise en outre que la progression après inflation équivaut à + 10,3 %. L’indice des prix à la consommation, principale mesure en Chine de l’inflation, s’était élevé de 7,9 %, entre janvier et juin.

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