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Trois mois d’augmentation en moins ... pour financer le parachute de Dangeard ? (suite) (13 mai 2008)

La Direction doit entendre notre détermination : nous étions près de 110 mardi dernier rassemblés dans le patio, en pleine période de ponts et de solde des congés. C’était le (...)

R&D - Rennes

Les salariés de Thomson débrayent à nouveau (30 avril 2008)

Près de 200 salariés de Thomson R & D, à Cesson-Sévigné, ont de nouveau cessé le travail durant une heure, mardi matin. Et ce, pour la deuxième semaine consécutive. Ces (...)
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Enquête salaires 2007

21 janvier 2008
tract
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—« Actualité »—

Depuis plusieurs années déjà, les salaires ne suivent pas l’augmentation du coût de la vie. D’ailleurs même les chiffres officiels de l’inflation sont de 2,6% pour 2007. Il est de plus en plus nécessaire que les salaires connaissent un réel rattrapage. Comme chaque année, les Délégués du Personnel de THOMSON R&D France organisent une enquête salaire. Celle-ci permettra de constituer une base pour établir nos revendications salariales pour l’an prochain. Elle permet aussi :
• à chacun de “se situer” par rapport à ses collègues ;
• de fournir des informations pour les négociations annuelles qui auront lieu en début d’année, faisant apparaître les inégalités et la faiblesse de nombreuses augmentations, et en permettant de vérifier les affirmations de la Direction ;
• de montrer que les salariés souhaitent réduire l’opacité des rémunérations.

A imprimer, remplir et remettre à un de vos Délégués du Personnel.

PDF - 87.8 ko
Enquête salaires 2007
  • tract de FGMM
  • accord de Groupe
  • tract de R&D - Rennes
  • tract de Genlis
  • Compte rendu de Angers
  • accord de Boulogne
  • La grève a payé à TNSF de TNSF St Cloud
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  • Rendez-vous en médiathèque pour organisation du pique-nique
  • Pouvoir d’achat : La CFDT et la CGT appellent à des mobilisations communes
  • l'actualité de R&D - Rennes

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