Retraite anticipée
il faut avoir validé 5 trimestres [1] avant le 31 décembre de l’année des 16 ans
| age | trimestre validés | trimestre cotisés |
| 55 ou 56 ou 57 | 168 | 168 |
| 58 | 168 | 164 |
il faut avoir validé 5 trimestres [1]avant le 31 décemrbe de l’année des 17 ans
| age | nombre de trimestre validés | nombre de trimestre cotisés |
| 59 | 168 | 160 |
Pour les salariés handicapés
Le décrêt leur permettant de partir en retraite anticipé est enfin paru (Décret no 2005-1774 du 30 décembre 2005)
Retraite entre 60 et 65 ans
pour les personnes nées après le 1er janvier 1948, pour un départ entre le 1er janvier 2008 et le 31 décembre 2012 :
| année de naissance | nombre de trimestre validés |
| 1948 | 160 |
| 1949 | 161 |
| 1950 | 162 |
| 1951 | 163 |
| 1952 | 164 |
pour les personnes nées entre le 1er janvier 1944 et le 31 décembre 1947, la durée d’assurance pour le calcul de la pension est de
| né en | nombre de trimestre validés |
| 1944 | 152 |
| 1945 | 154 |
| 1946 | 156 |
| 1947 | 158 |
_pour les personnes nées avant le 1er janvier 1944 : 150 trimestre validés
Retraite à 65 ans
sans condition sur le nombre de trimestres
fiche résumant les conditions pour partir avant 60 ans
source : AGIRC à partir des directives CNAV
CFDT magasine sur les départs en retraite
numéro de janvier 2004
[1] 4 trimestres si né en octobre novembre ou décembre
