« J’ai été embauchée dans un groupe automobile fin 2001 en tant qu’officer. J’étais la tortionnaire des gens dans la pub. Une charte graphique avait été édictée, tout devait être respecté : les couleurs, la hauteur des lettres, la place du logo... Le jour de mon départ en congé maternité, mon travail était fait, j’avais même eu le temps d’embaucher la personne qui allait me remplacer. J’accouche, je reviens, et là, plus question de promotion, plus question d’augmentation de salaire. Mon mari a une opportunité de travail en province, et je décide de repartir pour un an de congé parental. Une femme prend ma place, m’assure qu’elle veut juste se faire une expérience. Mais à mon retour elle était vissée sur mon siège. J’ai contacté le département des ressources humaines, pour me rendre compte qu’il m’avait oublié... Je n’existais plus dans l’organigramme. "On a réfléchi à ton cas, m’a-t-on dit. On te propose le poste d’assistante de celle qui te remplace."
« Je suis allée m’asseoir à un bureau seule sinon, je crois que j’aurais pu rester dans le couloir. Pendant quinze jours, personne ne s’est occupé de moi. J’ai commencé à préparer ma défense : je sentais qu’on n’allait pas me rendre mon poste. Vingt-cinq lettres recommandées ont été échangées en deux mois. Eux me proposent deux postes : l’un impose des déplacements le week-end, l’autre est un poste d’assistanat. Je refuse.
« Je me suis mise en arrêt maladie. Après trois semaines de congé, je suis licenciée pour faute grave. Sans préavis. Je ne pouvais pas supporter l’idée qu’ils saccagent ma vie. J’ai eu l’idée du blog. J’y ai mis tous les documents que je peux avoir. J’ai fabriqué ma liste de diffusion à partir de mes anciens contacts, et j’en avais un paquet : agences de pub, journalistes, télé... Et j’ai lancé ma bombe un lundi.
« La seule chose que je n’avais pas prévue, c’est que l’entreprise allait s’acharner sur moi judiciairement. Premier référé en urgence : ils voulaient faire suspendre mon blog et faire enlever les patronymes. Le juge m’a condamnée, mais pour la forme : j’exprime une opinion, c’est un blog, donc un carnet intime. Il m’a demandé d’enlever les patronymes mais les dénominations restent. Je n’ai eu aucun dommage et intérêt à payer. Ça ne les a pas arrêtés... Ils m’ont réattaqué dix jours après pour diffamation et injure. Résultat : quatre petits mots à enlever du blog. Le juge a même eu un mot d’humour : "La plus grande erreur de cette histoire, c’est d’avoir licencié madame G. et de ne pas l’avoir embauchée en communication." »
